树立科学发展观,为创建合格本科院校而努力奋斗

发布者:编辑:发布时间:2005-04-08

 

――在澳门永利533333.com六届一次教代会上的报告(摘要)
汪良发
2004年12月25日

各位代表、同志们:
  澳门永利app五届教代会于1996年12月召开,至今已有8年了,这8年是澳门永利app发展史上的重要时期,大家顺利完成了澳门永利app的更名转型,成功实现了升本,澳门永利app现已进入了快速发展的新阶段。今天,大家在这里隆重召开升本后的首次教代会和工代会,认真总结过去,共同谋划未来。

五届教代会以来的主要工作回顾

一、更名转型和创建本科院校

  1. 实现更名转型和省市共建:1996年经安徽省人民政府批准同意,中国科大徽州大专班并入徽州师专,并于1997年12月,获原国家教委批准,同意徽州师范专科澳门永利app更名为黄山高等专科澳门永利app,更名转型后黄山高专实行省教委与黄山市政府联合共建。澳门永利app完成了由单一师范向综合性专科院校的过渡。
  2. 全力投入本科创建工作:从1999年开始,全校上下全力投入到创建本科院校的活动中。2000年8月,安徽省人民政府批准黄山林业澳门永利app成建制地并入黄山高等专科澳门永利app。2002年2月教育部正式批准,黄山高等专科澳门永利app升格为本科院校。2002年5月17日,澳门永利app隆重举行了澳门永利533333.com成立暨揭牌仪式。省委教育工委批准成立澳门永利533333.com工作领导小组领导过渡期间的澳门永利app工作,2003年7月,澳门永利533333.com新的领导班子正式到任。


二、新领导班子成立以来澳门永利app的主要工作
(一)精心组织大讨论,积极转变办学理念
  澳门永利app在科学发展观的引导下,从2003年9月开始,在全院开展了为期两个月的以“办什么样的澳门永利533333.com”和“怎样办好澳门永利533333.com”为主题的大讨论。通过大讨论,进一步明确了澳门永利app的定位、办学目标和办学思路,为澳门永利app实现跨越式发展奠定了坚实的思想基础和群众基础;确立了以本科院校评估指标体系为依据,积极迎评促建的工作思路,把全校师生员工思想统一到以评建工作为中心的工作思路上来。根据实际情况的变化,澳门永利app认真细化了澳门永利app“三个规划”的各项指标;适时提出建设澳门永利533333.com必须精心打造好“四大工程”。
(二)加强制度建设,强化管理工作,保持澳门永利app稳定

  1. 认真做好机构调整和干部配备工作,努力提高工作水平。根据澳门永利app现有规模和事业发展的需要,按照省委有关文件规定,经过长期酝酿,在反复征求意见的基础上,历经半年时间,完成了澳门永利533333.com首轮机构调整与处级、科级干部配备工作。
  2. 加强澳门永利app管理工作的规范化建设。按照本科办学的要求,集中开展了校内规章制度的清理、修订工作。在分类清理的基础上,废止过时的,修订不适应的,补充需要的,并按照澳门永利app规定的程序公布施行。
  3. 扎实工作,确保澳门永利app稳定。为加速南区的建设步伐,澳门永利app顺利实现了澳门永利app教学系和管理部门工作重心的平稳南迁;安全保卫工作不断得到加强;学生管理工作卓有成效。

(三)实施“四大工程”,全面推进澳门永利app各项工作

  1. 实施人才工程,加强师资队伍建设。出台优惠政策,大力引进高层次人才;不断加大在职中青年教师的培养力度;精心培养中青年骨干教师和学科带头人;师德、教风建设成果显著。
  2. 实施教学质量工程,努力打造质量精品。教学资源实现有效整合;专业建设不断得到加强;教学管理进一步规范; 教辅条件进一步改善;科研工作进一步加强;招生规模不断扩大;毕业生就业工作扎实推进。
  3. 实施基本建设工程,不断改善办学条件。澳门永利app抢抓机遇,克服经费紧张、银行贷款收缩等困难,投资近3000万元完成900多亩征地任务,使南区校园成片面积达1500多亩,南北校区占地面积1800多亩,基本能够满足澳门永利app的中长期发展需要。及时调整了校园建设发展规划。全面推进基本建设工程,完善办学设施。近两年澳门永利app通过自筹经费和贴息贷款多方筹措建设经费,共完成投资2700万元,竣工的项目有:南区5―10#学生公寓,南区14000多平方米的教学大楼和楼前广场,北区新大门及连接主干道,南区塑胶运动场,南区电网、道路、管线和上下水道等基础设施的改造,南北校区校园网互联互通工程、南区新大门景区的基础工程等等。
  4. 实施凝聚力工程,为澳门永利app发展提供强大的精神动力。加强班子建设,奠定群众基础;听取群众意见,统一思想认识;提高职工待遇,解决实际问题。

今后四年的主要任务

  根据高等教育改革和发展的趋势,结合澳门永利app的实际情况,大家确定了分三步走的澳门永利app总体发展战略:第一步,从现在起用四年左右的时间,苦练内功,夯实基础,改善办学条件,提高教学质量,顺利通过教育部的合格评估;第二步,在实现合格目标的基础上,经过四年左右的时间,争取突破硕士学位点,建设一批有影响的重点和优势学科,不断发展内涵,提高质量,强化特色,在全省同类院校中位居前列;第三步,在实现前两步发展目标的基础上,再经过四年或更长一些时间,将澳门永利app做优做强,争取办成综合性黄山大学。
  为此,大家要重点抓好以下六个方面的工作:
一、增强发展意识,抢抓机遇强实力
  在今后的工作中,大家要进一步解放思想、更新观念,牢固树立科学发展观,把发展作为第一要务,实现规模、质量、结构和效益的协调与可持续发展。

  1. 抢抓发展机遇,扩大办学规模。在目前在校生近8000人的基础上,到2005年,力争达到10000人,到2008年达到12000人,到2010年,学生人数稳定在15000人左右。
  2. 突出地域优势,在发展中求特色。要立足黄山经济和社会发展需求,为社会经济发展提供智力支撑,专业学科结构调整要与经济发展相适应,教学、科研要与区域经济发展的实践相结合。
  3. 加大投资力度,改善办学条件。要加快基本建设的步伐,力争在未来四年内在南区完成15-20栋学生宿舍、第二教学楼、第二实验楼、新图书馆、综合行政楼、第二食堂、第二田径场、学生活动中心、风雨球场等基建项目,逐步完善其它基础设施,从而扩展办学空间,为澳门永利app规模的扩大提供物质保证。加快实验室建设的步伐,不断充实仪器设备,保证教学质量;增加图书资料经费,进一步扩充校园网,为教学、科研创造更好的条件。
  4. 正确处理好改革、发展和稳定的关系。发展是硬道理。发展不仅需要不竭的动力,而且需要良好的环境。就澳门永利app的发展而言,这一动力来源于不断深化内部改革,这一环境来源于确保澳门永利app的稳定。在今后的工作中,大家要正确处理好改革、发展、稳定三者之间的关系。

二、增强评建意识,真抓实干谋合格
  创建合格本科院校是大家今后一段时间的中心任务,全校上下要统一认识,重视评估、关心评估、积极参与迎评。

  1. 加大宣传力度,形成良好环境。要充分发挥校内各种媒体的作用,开展生动活泼、形式多样的宣传报道,充分调动师生员工的积极性。
  2. 成立评建机构,制定评建方案。要加强对评建工作的组织领导,本着精简高效的原则,尽快成立评建机构。要在全面理解指标体系内涵、借鉴其他院校成功经验的基础上,制定出澳门永利app的评建方案。
  3. 分解指标体系,落实各项任务。评建机构要尽快把指标体系中的7个一级指标、19个二级指标、44个主要观测点的标准、要求具体化;根据岗位职责把任务、责任科学地分解到各单位、科室及个人。
  4. 找出工作差距,提出整改方案。要认真对照指标体系的具体要求,实事求是地进行自我评估,找出差距并提出整改措施;评建机构要对自评结果的各项数据进行认真分析,提出整体的整改方案。

三、增强质量意识,铸造品牌树形象

  1. 建立健全完善的本科教学质量评估、监控和保障体系,是保证教学质量稳步提高的基础。要根据本科教学合格评估指标体系的要求,结合澳门永利app实际,尽快制定一套行之有效的质量评估、监控和保障体系,并在今后的教学实践中逐步完善。
  2. 加强师资队伍建设,不断提高师资队伍的整体素质,是提高教学质量的根本保证。要以优惠政策加大引进人才尤其是高层次人才的力度;要创造条件支撑在职教师进修、培训、访学;要抓好中青年骨干教师和学科带头人的培养;要重视师德建设。
  3. 加大对重点学科和特色专业的扶持力度,为教学质量的提升提供平台。要按照“打好黄山牌、做好徽文章、建好生态园、走好师范路”的思路,在科学论证的基础上,制定一个中长期的学科专业发展规划;要引入竞争机制,实现优胜劣汰,发展重点学科和特色专业。
  4. 加强科研工作,不断提高科研水平,为提高教学质量创造活力。逐步加大科研投入;完善科研奖惩机制;以组建科研机构为载体,整合科研力量;科研工作要走出校园,和社会实践相结合。
  5. 坚持全面发展的原则,不断提高学生的综合素质。认真贯彻落实中央16号文件精神,不断加强和改进大学生思想政治教育;不断加强学风建设;加强实践性教学,重视技能考核;坚持常识、能力与素质的协调发展,全面推进素质教育;加强校园学问建设。
  6. 高度重视毕业生就业工作,更好地为社会输送“优质产品”。进一步完善毕业生就业工作的“三全”机制和处理好五个“关系”;要落实目标责任制,把毕业生就业率作为考核领导干部政绩、调整专业设置的重要依据。通过全方位的努力,力争使澳门永利app毕业生就业率稳居同类院校的前列。

四、增强改革意识,创新机制增效益

  1. 加快内部管理体制的改革,逐步向校、系二级管理体制转变。加强各系在师资队伍建设、学科建设、教学科研、学生管理与就业等方面的管理职能,并建立起相应的目标责任制和评估体系。
  2. 深化人事、分配制度的改革,不断提高教职工的工作积极性和工作效率。要根据国家有关的政策,积极稳妥地推进人事分配制度改革。人事分配制度的改革要有利于建立精干高效、运转协调的管理体制和运行机制;有利于澳门永利app人员结构的整体优化,增强办学能力和提高办学效益;有利于提高教学、科研、学科专业建设水平和培养适应现代化建设需要的高质量人才;有利于调动广大教职工的积极性。
  3. 加快后勤改革,不断提高服务质量。要在确保澳门永利app稳定的前提下,积极稳妥地推进后勤改革的社会化和市场化进程,逐步改变后勤工作由澳门永利app统包统揽的局面;积极宣传,充分调动社会的积极因素参与到澳门永利app的后勤改革之中,在认真调研的基础上,选择几个方面作为改革的试点,力争有所突破。

五、增强民主意识,凝心聚力干事业

  1. 进一步完善教职工代表大会制度,充分发挥教代会在民主管理、民主监督中的重要作用。要进一步完善教代会机制,充分发挥教职工参与澳门永利app管理的积极性和创造性;要定期召开教代会,想全局,议大事,办实事,群策群力,办好澳门永利app。要支撑工会更好地履行维护、建设、参与、教育四项职能,代表群众利益,反映群众呼声,团结引导群众前进,成为澳门永利app联系各方面群众的桥梁和纽带。
  2. 不断加强制度建设,规范内部管理。要进一步制定和完善澳门永利app的各项规章制度,规范办事程序;建立科学的决策和实施机制,不断提高管理效率;进一步实行校务公开,在校党委的统一部署下,积极发挥教代会、工代会在校务公开中的基本载体和重要参与者的作用;要建立、健全与制度配套的监控机制;要把远期规划和近期计划有机地结合起来,循序渐进地推进各项工作;在各项工作中,要抓好工作的布置、检查、督促、落实、反馈等环节。
  3. 坚持“以人为本”,创造积极健康的人文环境。在今后的各项工作中,必须坚持“以人为本”的价值取向。坚持“以人为本”,就是要把增进澳门永利app和教职员工的利益总量作为评价和衡量大家工作的重要标准,就是要使一切规章制度和政策措施的创建与制定,都要遵循公正、平等、民主、法治的原则,就是要充分体现教师的主体地位,形成尊师重教的良好氛围,就是要充分调动教职员工积极性和创造性。

六、增强开放意识,共建合作扩空间

  1. 利用省市共建的优势,争取省市更多的政策支撑和倾斜,营造有利的办学环境。
  2. 充分利用黄山品牌和地缘优势,不断改善条件,主动吸引国内外知名专家学者来澳门永利app担任兼职教授、开展学术讲座和科研项目合作,推进澳门永利app专业学科建设。
  3. 扩大合作交流,拓展办学空间。主动融入黄山的对外开放大格局中,拓展与国内著名高校和国外高校合作,扩大外派教师国外进修访学,争取在互派留学生方面实现零的突破。
  4. 加大对外宣传的力度,扩大社会影响,鼓励国内外的组织和个人到澳门永利app设立奖学金;创造条件争取国内外资金、技术、设备等方面的援助。

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